请问假如在安徽省合肥市长丰县地区某某972年出生灵活就业女性哪年退休。己交六年

1972年出生的灵活就业女性在合肥市长丰县地区，退休年龄需视具体情况。
分析：根据现行法律规定，女性灵活就业人员的退休年龄并非固定，可能受到多种因素影响，如个人缴费年限、是否补缴等。在一般情况下，女性灵活就业人员的退休年龄可能在50岁至55岁之间，但具体还需参考当地社保政策。
提醒：若个人缴费年限不足，或面临退休政策调整，可能影响到退休年龄。当发现个人社保缴纳情况异常或政策有重大变动时，应及时咨询专业人士。
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处理方式：
从法律角度看，处理灵活就业女性退休年龄问题，主要有以下几种方式：一是咨询当地社保局或人社部门，了解具体政策；二是参考相关法律法规，如《社会保险法》等，明确个人权益；三是寻求专业律师或法律顾问的帮助，确保个人权益不受侵害。
选择建议：建议首先通过官方渠道了解政策，若仍有疑问或权益受损，可考虑寻求法律专业人士的帮助。
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具体操作：
1. 了解政策：通过合肥市长丰县社保局或人社部门官网，查询灵活就业女性退休年龄的具体政策，了解个人是否符合退休条件。
2. 核对缴费年限：确认个人已缴纳的社保年限，如不足，需考虑是否补缴，以及补缴对退休年龄的影响。
3. 咨询专业人士：若对政策理解不清或有疑问，可咨询专业律师或法律顾问，获取更具体的法律建议。
4. 关注政策变动：由于退休年龄政策可能调整，建议定期关注当地社保局或人社部门的通知，确保个人权益不受影响。
5. 准备退休材料：一旦确定退休年龄，应提前准备退休所需材料，如身份证、社保卡等，确保顺利办理退休手续。
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